.

2 метода строения пирамиды Минто

| Автор: | Рубрика: Контент маркетинг

Принцип пирамида Минто – это эффективный способ извещения важной мысли в начале выступления, презентации, после чего разбираете основную задачу на перечень тем.

Мозг человека быстрее воспринимает информацию в такой последовательности. Если он сразу понимает основную идею повествования, и полностью хочет с ней ознакомиться, у него есть возможность прочитать статью, прослушать до конца, или прерваться в любую минуту.

Принцип пирамиды Минто можно применить при составлении электронных писем, соблюдая структурное построение пирамиды. Составитель письма будет убежден, что получатель корреспонденции поймет с 1-ых строк, чего хотят от него.

Принцип пирамиды Барбара Минто

Работая двадцать лет в компании, предоставляющая консалтинговые услуги, Б. Минто постоянно интересовали вопросы: «Почему не все сделки бывают удачными? В чем причина неудачи с клиентами в переговорах? Играет ли роль квалификация сотрудников?

Оказалось, что все кроется в методе извещения покупателю необходимой информации, и зависит от особенности его мышления и восприятия.

После чего Барбара придумала собственную систему в виде пирамиды, соблюдая 3-и правила — «золотые», секреты коммуникации, обеспечивающие успех: в переписке, переговорах, публикаций, полемике.В вершине, которой лежит главная мысль, идея, а в самом основании — детали, уточняющие эту идею.

Знакомимся с «золотыми правилами»:

1. Излагается данный материал в строгом иерархическом порядке.

Пирамида Б. Минто многоуровневая, но желательно 3-5 уровней не больше.

2. Вершина пирамиды считается 1-ым уровнем, в которой главная суть повествования.
На 2-ом – идею делят на части, которая изложена на первом уровне.
На 3-ем этапе – каждую часть делят на составляющие 2-го уровня.
И т. далее.

3. Мысли каждой части обязаны быть взаимосвязаны идеей, соблюдая последовательность логики:
дедуктивную, но лучше индуктивную, не смешивая их;

При индукции группируют похожие идеи или взаимосвязанные действия. При
дедукции последовательность суждений вытекают друг из друга.

  • структурную- описание структуры чего-то;
  • хронологическую – описывая процесс;
  • квалификационно- сравнительную.

Барбара Минто принцип пирамиды можете считать, Вами достигнута, в том случаи, если смогли применить законы коммуникации, получили нужный результат:

  • Руководитель – повысил заработную плату или должность;
  • Убедили клиента — совершить сделку;
  • Ребенок, супруга – согласились и выполнили ваше задание, условие.

Пирамида Минто принцип построения

Существуют два метода строения пирамиды Минто. Самый эффективный метод: «сверху» от вершины пирамиды «вниз» — к основанию. Второй метод: от основания — «снизу»- «вверх» к вершине. Его применяют, когда не можете начать разговор, путаются мысли.

Система построения пирамиды Минто не сложная. Достаточно ответить на несколько вопросов.

Предпочтительный метод «сверху»:

Уровень №1

  1. (предмет) О каком предмете идет повествование?
  2. (вопрос) Какую решаете проблему?
  3. (ответ- главная мысль) Какой желаемый результат проблемы?

Уровень №2

  1. Какая ситуация в настоящее время в данной сфере?
  2. Какие трудности существуют?
  3. Известна ли проблема, и на какой стадии решается?

Уровень №3

  1. Возникают ли вопросы после решения предыдущего ответа?
  2. Каким методом вернее дать ответ: индуктивным (дедуктивным)?
  3. Какая особенность при группировке мысли объединяет для индуктивного способа?

Уровень № 4

Используйте вопросы из уровня №3…

Применимый метод «снизу»:

У вас много идей, имеется полная информация, но не можете распределить мысли по порядку.
Для этого:

  • В хаотическом порядке выпишите идеи;
  • Сгруппируйте мысли, найдя среди них связь;
  • Осуществите умозаключение из этих связей и мыслей (вы вышли на 1-ый уровень).

Знаменитая Барбара

Первая консультант-женщина в области составления письменного контента была Барбара Минто в 1963 г., работая в компании МсKinsey. Через три года Барбару посылают в London для обучения работников МсKinsey и его клиентов письменным навыкам. В процессе исследований Б. Минто, изучая процесс мышления человека, она определила, что проблема состояла в особенности умения ясного изложения своих мыслей.

В 1973 г. Б. Минто становится хозяйкой компании под названием MintoInternationalInc.
Барбара Минто читает лекции в бизнес школе городов: Chicago, Stanford University, Harvard, в крупных фирмах, по формированию непростых изучений и докладов, служебных презентаций, для специалистов и начинающих.

Передавая свои знания, обучающиеся стали грамотно, чётко, эффективно выражать речь, писать письма, статьи. Соответственно, повысилась их качество изложения и уровень жизни.

Своими знаниями делового общения Б. Минто поделилась и выпустила книгу.

Принцип пирамиды Минто можно взять на вооружение для целедостижения, освоения мастерство писателя, искусство оратора, не упустите такую возможность.

Основываясь на принципе пирамиды Минто, учитесь разговаривать коротко, выделяя главную мысль первой, тогда вы сэкономите свое время и собеседнику, ваш диалог будет интересен и не будет прерван на полпути.

  1. 5
  2. 4
  3. 3
  4. 2
  5. 1
(39 голосов, в среднем: 5 из 5)
2793

Понравилась статья ? Поделитесь ей с друзьями!




Оставить комментарий